SEO é agora um must-have para qualquer empresa que queira ser encontrada. Um gerente de SEO está equipado com uma ampla gama de habilidades aceitas pela indústria. Embora muitos profissionais possam criar conteúdo e até mesmo uma estratégia de conteúdo , os esforços da equipe de conteúdo são inúteis a menos que o SEO seja feito corretamente. Um trabalho de SEO Manager pode ser ideal para você se quiser contribuir para a comunidade de marketing digital.
O que é um gerente de SEO?
Um gerente de SEO é um especialista em marketing de busca responsável por desenvolver e implementar uma estratégia de SEO para uma empresa. Um coordenador de SEO pode trabalhar para uma agência de marketing ou para o departamento de marketing interno de uma empresa.
Nos níveis estratégico, tático e operacional, os gerentes de SEO estão envolvidos na atividade de SEO. Eles realizam pesquisas de mercado, pesquisas de palavras-chave, análises competitivas e outras atividades para ajudar a empresa a estabelecer um plano de SEO informado . Eles tentam criar possibilidades de construção de links que aumentarão a autoridade, a confiança e a credibilidade de sua organização. Eles trabalham em SEO técnico e criação de conteúdo para o site da empresa.
Em muitas empresas, o gerente de SEO também é considerado um líder ou diretor de SEO. Os gerentes de SEO podem ser responsáveis por dirigir uma equipe de especialistas em SEO, oferecendo treinamento e coaching e alocando responsabilidades – tudo isso enquanto colaboram de perto com os clientes para garantir que as operações de marketing estejam alinhadas com os objetivos de negócios.
Qual a descrição do trabalho de um gerente de SEO?
• Pesquisando palavras- chave
Um gerente de SEO realiza pesquisas de palavras-chave para determinar quais palavras-chave a organização deve segmentar com material de SEO, se eles estão executando SEO para sua própria empresa ou para uma empresa cliente.
• SEO técnico e na página
Os gerentes de SEO são responsáveis pelo SEO on-page e técnico para aumentar o tráfego do site. O SEO on-page envolve a otimização de páginas da Web individuais para uma palavra-chave específica para aumentar o tráfego de pesquisa de pesquisas que contenham essa palavra-chave.
SEO técnico é o processo de examinar e refinar a implementação técnica de um site para torná-lo mais acessível a humanos e máquinas, principalmente rastreadores de mecanismos de pesquisa.
• Estratégia de Conteúdo
O desenvolvimento e implementação de uma estratégia de conteúdo são da responsabilidade dos gestores de SEO. O marketing de material é um tipo de marketing digital que tenta gerar e divulgar conteúdo informativo, útil e, em última análise, valioso para clientes em potencial. O marketing de conteúdo eficaz estabelece a empresa como uma autoridade confiável em um determinado setor ou setor.
O ato de revisar e melhorar a implementação técnica de um site para torná-lo mais acessível a humanos e máquinas, principalmente rastreadores de mecanismos de pesquisa, é conhecido como SEO técnico.
10 habilidades obrigatórias para gerentes de SEO
Se você está pensando em se tornar um gerente de SEO, reunimos uma lista dos dez talentos mais importantes que você precisará desenvolver. Essas habilidades são normalmente incluídas nas descrições de cargos do SEO Manager, e nossos profissionais de SEO as aplicam diariamente para produzir resultados genuínos no marketing de busca.
1. Fortes habilidades analíticas
Ter uma forte mentalidade analítica pode ajudá-lo a avaliar inadequadamente o desempenho das campanhas de marketing na Internet e a eficácia do site para produzir insights para um curso de ação futuro mais eficaz.
Usando a análise de dados , os gerentes de SEO devem ser capazes de rastrear, avaliar e relatar os principais KPIs e medidas de sucesso. Esses insights serão usados para informar as táticas editoriais que melhorarão os rankings da empresa nos mecanismos de busca.
2. Perspectiva Estratégica
Um gerente de SEO tem uma função estratégica a desempenhar. A capacidade de projetar uma estratégia para conectar os esforços de SEO com os objetivos de negócios de longo prazo é fundamental para a funcionalidade principal.
Um gerente profissional de SEO deve ser capaz de fazer sua pesquisa para estabelecer portfólios de palavras-chave alvo, bem como coletar dados sobre hábitos e tendências online para auxiliar na criação de estratégias de marketing de conteúdo adaptadas às demandas dos clientes em potencial.
3. Conhecimento Técnico
É necessário ter uma sólida compreensão de uma variedade de ferramentas analíticas, de medição de desempenho e rastreamento de palavras-chave (incluindo planilhas! ), bem como Google Analytics , Google Search Console, rastreadores, MOZ, WebTrends, Keyword Discovery, WordTracker e outros ferramentas relevantes.
Para ter um melhor desempenho em um ambiente digital, você precisa ter uma compreensão fundamental de HTML , CSS, administração de sites e um conhecimento de trabalho decente de recursos no site, como H1s e meta descrições.
Para garantir que as mensagens da marca estejam consistentemente em sintonia com o que os usuários desejam, um gerente de SEO inteligente deve acompanhar as tendências mais recentes.
4. Conhecendo as melhores práticas táticas
Compreender os métodos de SEO padrão e atuais é inquestionavelmente necessário. O desenvolvimento de métodos mais eficazes é auxiliado por uma compreensão completa de SEO na página, SEO fora da página e abordagens de marketing de conteúdo.
5. Capacidade de fazer uma análise justa do concorrente
É fundamental realizar uma análise do site e da concorrência para ver o desempenho de uma empresa em comparação com seus concorrentes. Além disso, espera-se que um gerente de SEO produza relatórios de análise de SEO e faça recomendações para melhorar a estrutura dos sites e páginas da web da marca em comparação com os concorrentes.
6. Habilidades interpessoais e colaboração
Habilidades interpessoais amigáveis garantirão que as tarefas sejam concluídas de forma suave, consistente e eficiente pelos membros da equipe. Em qualquer situação multifuncional, a colaboração é fundamental. É fundamental entender como trabalhar bem com diferentes equipes e colaborar na otimização de campanhas.
7. Gestão das partes interessadas
Um bom gerente de SEO deve ser capaz de se comunicar e lidar com diferentes partes interessadas no quadro de gerenciamento sênior de maneira suave.
8. Habilidades de Gestão e Liderança de Equipes
Espera-se que um gerente de SEO gerencie ou estabeleça uma equipe em algum momento. Para executar isso corretamente, você precisará de liderança forte e habilidades organizacionais.
Em um ambiente orientado a prazos, alta motivação e capacidade de multitarefa são benéficas. Em situações difíceis, ser capaz de tomar decisões rápidas pode ser benéfico.
9. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita contribuem para interações mais significativas com o pessoal em todos os níveis da organização. Boas habilidades de comunicação também contribuem para a comunicação eficaz da equipe no desenvolvimento, metas e pontualidade do projeto, além de criar apresentações e relatórios envolventes para a alta administração.
Um domínio firme no campo da produção de conteúdo online pode ser vantajoso porque uma área essencial do dever é garantir que o conteúdo seja apresentado ao público de forma fácil de entender.
Pode tornar-se um gerente de SEO em 4 etapas fáceis
Se você está entusiasmado com a possibilidade de trabalhar como gerente de SEO e aumentar o tráfego orgânico e a visibilidade online para seus clientes diariamente, uma boa notícia: você está a poucos passos de atingir seu objetivo.
Veja como:
• Adquirir conhecimento e certificação de SEO
A imagem foi retirada do site do usuário Strikingly
Você precisará gastar algum tempo aprimorando suas habilidades de otimização de mecanismos de pesquisa antes de se tornar um gerente de SEO. Fazer um curso de SEO que oferece certificação em otimização de mecanismos de pesquisa é um excelente lugar para começar.
Os cursos de SEO apresentam um processo testado e comprovado que você pode utilizar para começar a criar resultados em uma capacidade de marketing de pesquisa. Você obterá experiência prática na criação de campanhas reais, bem como um certificado de realização para colocar em seu currículo ao procurar sua próxima carreira em marketing .
• Recrute para vagas de SEO no nível básico
Um trabalho de SEO de nível básico é uma ótima maneira de começar no campo e um trampolim crucial para cargos como gerente de marketing ou gerente de SEO.
Posições de marketing como "especialista em marketing digital" ou "especialista em SEO" permitirão que você obtenha experiência otimizando sites para as principais plataformas de pesquisa, gerenciando projetos de marketing de pesquisa e interagindo com os consumidores - tudo o que você precisará como gerente de SEO na futuro.
• Graduado para o cargo de gerente de SEO
Você deve estar pronto para se candidatar a um emprego de gerente de SEO após 6 a 24 meses como profissional de SEO de nível básico. A essa altura, você deve ter um entendimento básico de como gerenciar projetos e interagir como parte de uma equipe de marketing, além de amplo conhecimento técnico em SEO.
Como gerente de SEO, você ganhará um bom salário enquanto aprimora seus talentos e faz uma diferença real em sua empresa e para seus clientes.
• Faça um portfólio de marketing
Embora a manutenção de perfis de gerente de SEO em sites de redes profissionais como o LinkedIn seja importante, criar seu portfólio de marketing pode ajudá-lo a se destacar. Ele irá diferenciá-lo da intensa competição em seu campo, que inclui recém-formados, profissionais experientes e mudanças de carreira. Você pode se anunciar e criar uma marca pessoal online com a ajuda de um bom criador de currículos .
Felizmente, hoje em dia, criar um portfólio de marketing não requer conhecimento técnico. Para criar um currículo online de destaque, tudo o que você precisa é de um site de criação de currículos, material cuidadosamente produzido que comercialize suas habilidades e um pouco de engenhosidade.
Strikingly, uma grande empresa de sites, inspira as pessoas ao fornecer sites poderosos de criação de currículos que permitem que elas exibam suas habilidades e habilidades para o resto do mundo. Este construtor de currículos, que tem mais de 3 milhões de usuários em todo o mundo, permite que você crie um site pessoal que o diferencia da concorrência.
Últimos pensamentos
Embora o gerenciamento de SEO possa ser um trabalho cíclico em que um plano é criado, os resultados são analisados e o plano é reconstruído, também é uma profissão altamente estratégica. Você encontrará um trabalho difícil que paga bem e oferece muitas perspectivas de progresso no campo.
